offre d'emploi Eqiom

Chargé de Paie confirmé H/F

CDI

EBANGE
France

Statut
ETAM

Les + d'Eqiom

Nous attachons une attention particulière au bien-être, à la sécurité et au développement professionnel de tous nos collaborateurs, convaincus que ce sont des conditions indispensables pour vivre pleinement leur métier. Ces priorités sont d’ailleurs récompensées chaque année depuis plus de 10 ans par le label Top Employeur, organisme indépendant qui évalue la qualité de la politique sociale.

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Description de la mission

Rattaché(e) au Responsable du Pôle Administration Paie, vous intervenez dans les domaines de l’administration du personnel et de la paie.

Dans le respect des procédures définies et de la législation sociale, vos principales activités :

 

  • Vous êtes référent DSN / SIRH
  • Vous faites le traitement de la paie (affiliation, contrat et dossiers maladies…)
  • Vous participez à la réalisation d’études relatives à la gestion et à l’administration du personnel : analyse des accords conventionnels, d’entreprise ou légaux et en assurez la bonne application en paie
  • Vous participez aux travaux de déclarations mensuelles obligatoires et annuelles (provisions, URSSAF) ainsi qu'aux contrôles Urssaf
  • Vous réalisez des opérations annexes (participation, intéressement, PERCO, CET, etc..)
  • Vous serez le conseil des autres gestionnaires paie

 

Déplacements occasionnels

Profil

PROFIL :

 

De formation BAC +2 minimum, vous justifiez d’une expérience significative dans le domaine de la paie

Autonome, organisé(e), rigoureux(se) et bon(ne) communiquant(e), vous appréciez le travail en équipe dans le respect de la confidentialité

Maîtrise du pack office (Excel, Word, Powerpoint) indispensable

La connaissance du logiciel SAP paie serait un plus

EQIOM encourage la diversité, favorise l’intégration de ses collaborateurs et les accompagne dans leur évolution de carrière. Nous nous engageons à étudier toutes les candidatures à compétences égales et dans le respect dû à chaque individu.

Niveau d'études min. requis
3- BTS / DUT (Bac +2)
Niveau d'expérience min. requis
6-10 ans