Être une entreprise attractive et apprenante


EQIOM articule sa politique de Ressources Humaines autour de ses collaborateurs avec pour mission principale de les accompagner tout au long de leurs vies professionnelles. Nous proposons à l’ensemble des salariés du groupe des perspectives d’évolution au sein de l’entreprise et nous encourageons l’innovation, l'autonomie et l’initiative individuelle avec une politique salariale valorisante.


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NOS MÉTIERS

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Rondier H/F

Réf : 2024-2339
CDI
Eqiom Lumbres

Lumbres
France

NOS COLLABORATEURS TÉMOIGNENT

EQIOM s’engage à favoriser l’épanouissement de ses collaborateurs tout au long de leur parcours dans l’entreprise.
L’Humain, ses compétences et son développement est aujourd’hui le moteur de notre réussite.
Les collaborateurs EQIOM prennent la parole et vous livrent leur vision, leur expérience et leur passion pour leur métier.

Découvrir les métiers EQIOM

Conducteur de centrale, chef de carrière, animateur santé sécurité, géologue, électromécanicien, conducteur d’engins, ingénieur, contrôleur de gestion, etc.

“Mon activité est dédiée à la branche Bétons, en particulier pour veiller au bon fonctionnement des automates qui font l’interface entre le logiciel de production utilisé par les opérateurs de centrale et les installations de la centrale. Lors de mes visites sur le terrain, mon rôle est d’accompagner l’opérationnel pour comprendre leurs problématiques, trouver les solutions et leur apporter une réponse concrète.”

benj
Benjamin
Chef de Projet automaticien, La Madeleine (59)

À la découverte
de mon métier

Rondier

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Découvrir nos métiers

 

“Je me sens très bien chez EQIOM, accompagnée à la fois dans la diversité de mes activités et ma montée en compétences. Aujourd’hui, ma principale mission est d’aider au management environnemental selon l’ISO 14001 de la plate-forme de Vernou, en support des équipes présentes sur le site. Plus globalement, je soutiens et pilote, les engagements et plans d’actions d’EQIOM dans le cadre du programme “Entreprises engagées pour la nature” et de notre Charte Environnement.”

portrait
Marjorie
Alternante Environnement EQIOM Granulats, Chenôve (21)

“C'est un métier passionnant et il faut trouver le bon équilibre pour d'une part, favoriser la liberté d'expression des collaborateurs pour la remontée d'informations et d'autre part maintenir le respect. J'encourage vivement les jeunes filles à oser pousser les portes - elles ont toutes leurs places chez nous et ensemble, nous pouvons contribuer à faire changer les mentalités.”

helene
Hélène
Animatrice Santé Sécurité à Lumbres (62)

EQIOM, UNE ENTREPRISE
RESPONSABLE

En ligne avec notre vision, nos ambitions et valeurs, nous rendons plus visible notre stratégie globale
et notre engagement dans les enjeux actuels et à venir à travers notre charte RSE.

Candidature spontanée
 

C'est parti

EQIOM, filiale du groupe irlandais CRH, est un acteur majeur dans les matériaux de construction. Elle produit du granulat, du ciment et du béton pour les professionnels des filières Bâtiment et Travaux Publics. Ses produits couvrent ainsi tous les besoins de l’ensemble des acteurs du secteur de la construction. EQIOM accorde également une importance prépondérante au développement durable, inscrit au cœur de la stratégie de l’entreprise : elle développe des produits et des solutions conformes aux exigences environnementales. Avec 6 sites de production de ciment, 115 centrales à bétons ou encore 33 sites de granulats, EQIOM est implantée dans de nombreuses régions françaises, notamment dans le Nord et dans l’Est. 1 500 collaborateurs veillent à la création de valeur à long terme : qualité des produits, innovation continue, flexibilité, rapidité, recherche de solutions nouvelles.